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《管理心理學與領導藝術》—帶你走進課堂,學管理之道

文章來源:本站發布日期:2018-07-09閱(yue)讀次數:

 

7月7日,初夏的微光和畢業的喧囂圍觀著我們,正值畢業之際,同濟醫學院醫藥衛生管理培訓中心八樓卻傳來一聲聲讀書聲,正是我們本次公開課上課的學員晨讀,本次公開課有幸邀請到張榮華講授《管理心理學與領導藝術(shu)》

 

管(guan)(guan)理即是(shi)科學也是(shi)藝術。管(guan)(guan)理既關心(xin)事,也關心(xin)人。那么兩者如(ru)何平衡(heng),如(ru)何去做,跟著張榮華老師一起來探索吧!

 

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▲授課現場(chang)

 

現在世界杯(bei)火熱(re)進行中,于是(shi)張榮華老師提出一個問題,那就是(shi)“

為什么高水(shui)平的教練帶(dai)不(bu)好中(zhong)國(guo)國(guo)家隊(dui)的足球?為什么高水(shui)平的教練帶(dai)得好中(zhong)國(guo)足球俱(ju)樂部

 

 

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理想信念不同、動(dong)機初心不同,11個球員每人都(dou)不盡力、只用95%的(de)力氣去踢足球,那么(me)整(zheng)個球隊就會打折(zhe)扣。

講座中,張(zhang)老師提出,每(mei)個(ge)人不一樣,做(zuo)事方法(fa)也不一樣。大體可(ke)分為三個(ge)等級:

(1)第一象限:行動強、心緊(拿得起  放得下)
(2)第二象限:行動弱、心緊(拿不起  放不下)
(3)第三象限:行動弱、心松(拿不起  放得下)
(4)第四象限:行動強、心松(拿得起  放得下)

 

他認為(wei),作為(wei)醫(yi)務(wu)人(ren)(ren)員(yuan),特別(bie)是醫(yi)務(wu)中層(ceng)管理(li)人(ren)(ren)員(yuan),一要(yao)經常從(cong)組(zu)織的角度考慮下屬(shu),經常從(cong)下屬(shu)的層面考慮組(zu)織;二(er)要(yao)工(gong)作中嚴管,生活中善待(恩(en)威并進(jin));

 

這樣(yang)才能更好的平衡組織、下屬(shu)的關系,日常中(zhong)工(gong)作推(tui)動(dong)順利。大家一條心,還怕有(you)什么困(kun)難阻礙呢?

 


 


課堂花絮

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