文章來源：本站發布日期：2018-02-01閱讀次數：
國家(jia)行(xing)政學院公(gong)共管理教(jiao)研部教(jiao)授(shou),博士。
研究領域：公共政(zheng)策、領導科學、行(xing)政(zheng)管理(li)(li)、人力資源開發與管理(li)(li)。
教學成果：主要(yao)講(jiang)授(shou)《公共(gong)(gong)政策(ce)(ce)與(yu)(yu)公共(gong)(gong)政策(ce)(ce)制(zhi)定(ding)》《公共(gong)(gong)政策(ce)(ce)執行》《領(ling)(ling)導藝(yi)術》《企業領(ling)(ling)導藝(yi)術》《領(ling)(ling)導決策(ce)(ce)與(yu)(yu)創(chuang)新(xin)思維》《領(ling)(ling)導用人與(yu)(yu)激勵藝(yi)術》《領(ling)(ling)導協調與(yu)(yu)溝(gou)通能力(li)》《領(ling)(ling)導授(shou)權與(yu)(yu)監控方法》等專題課程。2013年獲得國(guo)家(jia)行政學院優秀(xiu)教學獎(jiang)二等獎(jiang)。2014年講(jiang)授(shou)的《改革(ge)與(yu)(yu)完善公共(gong)(gong)政策(ce)(ce)制(zhi)定(ding)系統》被評為(wei)國(guo)家(jia)行政學院首屆優秀(xiu)課。
科研成(cheng)果：出版(ban)《領導(dao)藝(yi)術：一門可操(cao)作的學(xue)問》《中國(guo)(guo)公(gong)共政策(ce)的理(li)(li)論(lun)(lun)與實踐》《東方理(li)(li)論(lun)(lun)與中國(guo)(guo)現代化之路》《公(gong)共行(xing)政概(gai)論(lun)(lun)》《中國(guo)(guo)行(xing)政發(fa)展》《中國(guo)(guo)干部人事管理(li)(li)》《中國(guo)(guo)人力資源開發(fa)》等多部學(xue)術著作，在(zai)國(guo)(guo)內重要期刊發(fa)展學(xue)術論(lun)(lun)文50多篇。
學術兼職：兼任北京大學、清華大學特聘教授，入選中央組織部全國干(gan)部教育培訓師資庫等。
所獲榮譽：2001年享受國務(wu)院政府(fu)特(te)殊津貼。
