醫院中(zhong)高層(ceng)管理(li)能力(li)提升(sheng)班
dvanced management class in hospital
文章來源:本站發布日期:2018-07-12閱讀次(ci)數:
【課程簡(jian)介】
在新醫改背景下為(wei)了(le)培養具有人(ren)(ren)力(li)(li)資(zi)源(yuan)管(guan)理勝任(ren)力(li)(li)的(de)專業人(ren)(ren)才(cai), 朗(lang)恩講(jiang)壇依托華中科(ke)技大學(xue)(xue)同濟醫學(xue)(xue)院醫藥衛生管(guan)理學(xue)(xue)院, 聯合社會(hui)具有實戰經驗的(de)行(xing)業專家團隊, 開設具有實戰意義的(de)人(ren)(ren)力(li)(li)資(zi)源(yuan)規(gui)劃、 總額預算(suan)導(dao)向下的(de)績效(xiao)工資(zi)設計(ji)研修班, 進(jin)入該班就是學(xue)(xue)習醫院人(ren)(ren)力(li)(li)資(zi)源(yuan)管(guan)理的(de)實戰技術(shu), 課程設計(ji)以解決問(wen)題(ti)為(wei)導(dao)向, 一切以技術(shu)傳授為(wei)主, 使得(de)每位學(xue)(xue)員真正掌握在國家現(xian)有政策(ce)法規(gui)下如何進(jin)行(xing)科(ke)學(xue)(xue)的(de)人(ren)(ren)力(li)(li)資(zi)源(yuan)規(gui)劃, 績效(xiao)考(kao)核(he), 績效(xiao)分配(pei)。
復雜問題簡單化(hua) 高深思想實用化 龐雜理論系統化 理(li)念教育操作化(hua)
該課(ke)程(cheng)是(shi)全國唯一將(jiang)醫(yi)院(yuan)人(ren)力(li)資源(yuan)咨詢方案設計為專業培訓課(ke)程(cheng), 并(bing)采(cai)用(yong)完(wan)全案例(li)教學(xue)(xue)方式(shi)系統講解醫(yi)院(yuan)人(ren)力(li)資源(yuan)管理(li)的(de)體系, 通過(guo)(guo)理(li)論闡釋、案例(li)分析、課(ke)堂互動、 作(zuo)業練習等方式(shi)系統掌握醫(yi)院(yuan)人(ren)力(li)資源(yuan)管理(li)的(de)基本理(li)念、 應用(yong)工具,并(bing)分享成功經驗。 提煉 200 多(duo)家(jia)醫(yi)院(yuan)經典(dian)案例(li), 授課(ke)過(guo)(guo)程(cheng)中為學(xue)(xue)員提供醫(yi)院(yuan)定崗定編、 崗位(wei)說明(ming)書、 績效(xiao)(xiao)考核(he)、 成本核(he)算、 績效(xiao)(xiao)工資計算、 二(er)級(ji)分配等各類(lei)常用(yong)表(biao)格。 為了達到學(xue)(xue)習效(xiao)(xiao)果(guo), 小班授課(ke)。 建議同學(xue)(xue)們都在酒店(dian)食宿封閉式(shi)學(xue)(xue)習。
【課程(cheng)主題】
聘用制 崗位(wei)管理(li) 綜合績效(xiao)考核 崗位(wei)績效(xiao)工資
【課(ke)程特色】
封(feng)閉訓練+理論闡釋/案例分析/課(ke)堂互動(dong)/作業練習(xi)
【學習對象】
醫(yi)院(yuan)(yuan)院(yuan)(yuan)長(chang)、 副院(yuan)(yuan)長(chang)、 人(ren)力資(zi)源(yuan)部、 辦公室、 經管辦、 財務科等相關參與醫(yi)院(yuan)(yuan)人(ren)力資(zi)源(yuan)管理的人(ren)員。
課(ke)程進程安排 |
|
第一天 |
上午: 9: 00—12: 00 醫院人力(li)資源(yuan)管理理念(nian)與發展新趨勢(shi) 下(xia)午(wu): 2: 00—5: 00 醫院人力資源規劃與定崗(gang)定編(bian) 晚上: 7: 00—10: 00 小(xiao)組作業: 為某科(ke)室定崗定編(提供案例)
|
第(di)二天 |
上(shang)午: 9: 00—12: 00 小(xiao)組分享: 醫院某科室定崗(gang)定編方案(an)(PPT 形式) 醫院組織機構(gou)設計 下午(wu): 2: 00—5: 00 醫院崗位管理與(yu)崗位說(shuo)明書編(bian)制 晚上: 7: 00—10: 00 小組作業: 為(wei)某(mou)崗(gang)位設計崗(gang)位說明書(shu)
|
第(di)三天 |
上(shang)午: 9: 00—12: 00 小組分享: 崗位說明書(shu)設(she)計 醫院(yuan)綜合績效(xiao)考核體系(xi)設計 下午: 2: 00—5: 00 醫院績效工(gong)資體(ti)系設計 小組作業: 績(ji)效與分配體系設計 晚上(shang): 7: 00—10: 00 學(xue)員團(tuan)隊活動
|
第(di)四天 |
上午: 9: 00—12: 00 小組分(fen)(fen)享(xiang): 績效與(yu)分(fen)(fen)配體系設計(PPT 形(xing)式) 醫院行政后勤(qin)部門績效考核與工作(zuo)目標制定 下(xia)午(wu): 2: 00—5: 00 醫(yi)院人(ren)力資(zi)源(yuan)部門(men)建設與管理者(zhe)素質提升 學員學習心得分享 。 |
特別提醒: 請參加(jia)者務必準時(shi)報到 |
地址:湖北省武漢市硚口區航空(kong)路13號 同(tong)濟醫(yi)學院(yuan)
報名(ming)熱線:027-86654678
郵箱:tjlearn@126.com
網址(zhi)://szrsc.cn